有限会社e-team/仲井京子社会保険労務士事務所 代表 仲井 京子 の日記 | 経営者会報 (社長ブログ)
より良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。
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会議は映像よりも音! のようです
昨日は総会がZOOMと現場のハイブリッドで行われた。
3Sの例会をやっていて実感しているが
ZOOM等Webオンリーで行うより
リアルとWebのハイブリッドで行う方が
難しい。
それはリアル(現地)でいる人の環境と
Webで参加する人の環境
いずれも満たさなければいけないからだ。
異変が起きた際、
同じ環境の人はすぐわかるが
違う環境の人はわかりにくい。
今回も、最初、音声がぜんぜん聞き取れなかった。
ダイバーのような声で何を言っているのかわからない。
マイクのせいであることは判明しているが
チャットで打って(訴えて)いるのに、
現地で時間通りに進行している人になかなか伝わらない。
トラブルをおおきく分ければ
映像か音声だ。
原因はさまざまだが、
今回の件でも過去の経験からでもいえば
(失敗はひととおりしています)
セミナー等、情報伝達系のものは
音声の方がダメージが大きい。
逆にスポーツ等、視覚系は
当然だが映像だろうが・・
会議には
書記や
タイムキーパーという役割の人がいたりするが
音声担当者というのも余裕があればつけたいですね。
【e-team facebookページ】
~オフィスで出来る整理・整頓・清掃のヒントがいっぱい!~
時・空・間の質を高める「オフィスの3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s
【第2木曜日 事務所3SWeb見学会&オフィスの3SWeb講習会開催】
~オフィスでの3Sを、実際の現場にてお伝えします~
http://www.e-team.jp/business/consul/retiring.html
【The Outward Mindset(New 箱セミナー企業研修)】
~マインドセットをうまく扱えなければ組織の変化は行き詰る~
http://www.e-team.jp/business/lacture/hako.html
3Sの例会をやっていて実感しているが
ZOOM等Webオンリーで行うより
リアルとWebのハイブリッドで行う方が
難しい。
それはリアル(現地)でいる人の環境と
Webで参加する人の環境
いずれも満たさなければいけないからだ。
異変が起きた際、
同じ環境の人はすぐわかるが
違う環境の人はわかりにくい。
今回も、最初、音声がぜんぜん聞き取れなかった。
ダイバーのような声で何を言っているのかわからない。
マイクのせいであることは判明しているが
チャットで打って(訴えて)いるのに、
現地で時間通りに進行している人になかなか伝わらない。
トラブルをおおきく分ければ
映像か音声だ。
原因はさまざまだが、
今回の件でも過去の経験からでもいえば
(失敗はひととおりしています)
セミナー等、情報伝達系のものは
音声の方がダメージが大きい。
逆にスポーツ等、視覚系は
当然だが映像だろうが・・
会議には
書記や
タイムキーパーという役割の人がいたりするが
音声担当者というのも余裕があればつけたいですね。
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- 長らくありがとうございました。 [05/31]
- カエル色が来てますが [05/30]
- やってることは同じでも目的が違う [05/29]
- 技術革新と DIY力 [05/28]
- 打ち合わせの環境相性 [05/27]
- 段取り意識 [05/26]
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- コロナ初期対応 [05/19]
- スタートはパクり [05/18]
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- その日は突然やってくる [05/13]
- 配線整理 やっぱり [05/12]
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コメント一覧
- :仲井[04/24]
- 一つ扉(問題)が開くと次の扉(問題)が現れる。でも
- 古芝会長様...
- :古芝保治[04/21]
- 一つ扉(問題)が開くと次の扉(問題)が現れる。でも
- 仲井さん 昨日は、切れ味鋭い質問と貴重なコメントありがとうございました。...
- :ブログ所有者[01/14]
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