有限会社e-team/仲井京子社会保険労務士事務所 代表 仲井 京子 の日記 | 経営者会報 (社長ブログ)
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オンラインでも双方向は十分可能 だった
箱セミナー3日目最終日
箱の外で仕事ができるよう
いままでの振り返りと応用編
TENちゃんはコーチでもあるので
電話会議システムでのクラスコーチの経験もあり
オンラインの扱いがとても上手だ。
それは、ZOOMの使い方やテクニック
ということではなく(もちろんそれも上手だが)
オンラインでの会話のやりとりや、参加者への回し方が
板についているというか絶妙なのだ。
スタッフが言っていたが、
マスクをしながら集合研修をするより
みんなの表情も見られてずっと楽しい。
さらに、育休中のスタッフも
赤ちゃんをだっこしながら、
おむつを替えたり、授乳をしたりしながらでも
受けられる(そのときだけミュートとか自分のビデオオフとか)
それもすごい
そして、なにより
箱セミナーを自分がやっているときに
つくづく思ったが
会場費と交通費がいらないのだ
これらは研修費に通常含まれるが、
これがないのが実施側としてはコスパがいいし
受ける側としても、自分たちの支払ったお金が、
正味の研修の費用に使われていると思うと
納得感がある(少なくとも私はある)
飲み物やお菓子の手配や心配もいらない。
会場の準備、片付け、機材なども不要
でもこれらがなくっても
先ほども書いた通り、ファシリのコミュニケーションスキルと気配りがあれば
それだけで十分に心地よい。
オンラインでここまでのことができるのであれば
これで十分というのが正直な感想。
オンラインは集中できない、さぼる
それは講師の力量なのかもしれません。
がんばらなきゃ!です
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