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2021年02月26日(金)更新
郵便問題
年度末が近づいてきていますが
今、一番多い仕事が
労使協定の作成更新
やっぱり年度で区切りをつけている会社が多いのです。
少し前の厚生労働省からの36協定の様式の事業所個別通知で
一気に締結率が上がったのも一つ
さらに、押印廃止（36協定は実質はこの恩恵はうけなさそうだが）や
なんといっても電子申請ができるようになったので、
PDFでのお客様とのやりとりが出来るようになり、
監督署に返信用封筒入れて送らなくてもよくなり
格段に便利になった。
が、ゴミが減ればチリが、チリがなくなればほこりがみえてくるよう
問題をクリアすれば次の問題が見えてくるもの
この協定問題が解決したいもかかわらず
郵便物があいかわらず多い！
この量ってどうなんでしょうか？
（年金事務所関係が特に多いかな。。。）
郵便は工程分析で
かなりリードタイムは減ってはいるものの
事務所でだれかがいないと進まない作業であることは事実。。
数年後には「昔はあんなことしてたよな」
という思い出に変わると思います。
そして、これが終われば次の問題は
おそらく「メール」だとは思います
（基本的に郵便と同じ構造）
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