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2022年03月03日(木)更新

長くなるものほどルールは必要

スタッフが子供会の費用?を
現金でわたしてかとおもっていたら
前にもらった振込用紙 単一選択だけだったということで
また振込用紙を探して云々とぐちっていた。


わかる。
近所の人なら現金でいいじゃない?
って思ったりするよね。
でも管理側としては現金はリスクがありますからね。


今の事務所は2Fで下の会社が大家さんです。
最初の契約の際、
「家賃は前月末に振り込みでお願いします」
とクールに言われました。


まあ、隣の隣が銀行ではありますが
(当時はネットバンキングはなかったと思う)
それより階段降りたら、そこなんだし、
現金でいいやん。(手数料盛るし)とちょっとおもったけど
今はこれでよかったと本当に思っている。
月末というルールもわすれ防止に良い。


長くづづくものほど
なあなあにせず
最初にぴしゃりとルールをきめたほうが
あとあとぐだぐだにならず良いなと思います。
というかルールって最初しか決めれないかもしれません(笑)


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2022年01月13日(木)更新

全員行動は見える化の基本


昨日,ミーティングで
全員で時間を取ってインスタ記事を作成した。

各自の持ち回り、担当はあるのですが、
仕事の合間にすると
どーしても仕事に追われて、
こんどは記事の締め切りに追われ・・
追われてばかりになるので、
時間を決めて、全員で一気にストック記事を作りました。

デスクワークって
タスクはきまっているけど
進め方や時間割はわりと個人の裁量にまかせているところはあるのではないでしょうか?

全員行動は掃除やラジオ体操、朝礼以外でも
パソコン仕事でも全員行動すると
いいわけ無用
時間に対する成果も測れ
集中力もスピードも競え
けっこうよいことが多いです。

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2021年09月29日(水)更新

ちょこっと不具合


昨日はそんな日でした。。


その1
お客様がedgeのひつこい誘惑ボタンをうっかり押してしまい、
エクスプローラーで開けなくなった

https://pc-karuma.net/microsoft-edge-ie-mode/
でEdgeでエクスプローラで開くができるはずなのだが
そのボタンがうまく出てこない。。
ウインドウズの更新がたまっていたので、
それをやっているうちに時間オーバー・・(すみません。。)


その2
Kindle本が見本しかはいらず、購入できないという
確かに購入ボタンがない。



これもどうやらAppleがアプリ製作者向けの規約で、
「アプリ内から直接デジタルコンテンツを購入させることを禁じている」ため 
らしい(なんという!!)
iPhoneでいえば通常のブラウザ(Safari)から購入をするよう書かれているが
どうやってもアマゾンアプリに勝手に飛んでしまう。。。


結局アマゾンアプリをいったん削除して
なんとか購入できるようになったが
勝手にアプリに飛ばないでWebブラウザを開く方法があるようだ。

https://iphone-appguide.xyz/open-in-browser-not-app
iPhoneだと長押しして開くでいけるらしい。なの、わかるか!

そして通常のWebブラウザからようやく購入できるとして
ここでまたアマゾンのID、パスワードの入力
「なんだったっけ?(普段アプリで購入しているので出てこない。。)
ん。。なかなか・・手ごわい


その3
パワポでの講義で
大画面(2画面)で映しながらZOOM共有する際
画面がスライドショーにならない件
ちょっとコツがいるのだ。。
https://did2memo.net/2020/04/28/zoom-powerpoint-presenter-tools/



いずれも経験、勘、ネット検索で
なんとか乗り切った?ものの
こういうややこしいものこそ
コツを見える化しておかなければいけませんね。
(ということでブログ書いてます(汗))
 

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2021年08月27日(金)更新

本質の見える化は複眼的に見ること

仕事で雇用保険や社会保険の手続きをするが
保険申請した後の給付のタイミングや
退職した人のその後の保険の給付や免除申請など、
こちらを経由しない従業員さん直接のものについては
自分が従業員だったころの経験値しかないのでわからない。
(そもそもずいぶん前だし、そのころと全然変わっている)

仕事でHWの求人も出すが、
応募や職安とのやりとりは事業所さんに直接来るので、
どんなやりとりが行われているのか
基本わからない。


こういったことが
相手からの情報でわかると、
ああ、こういう対応になるのか
ああ、こういうタイミングになるのか
という、物事の反対側の側面がわかり、
やっと全体像が見えてくる


物事は複眼的に見ること
とよく言われるが、
本当にそうですね。


隠れた部分を見ないと
物事の本質は見えてこない。


物事を深堀するのもよいが
隠れた部分を見てみることも
非効率なようで効率的なことかもしれません。
仕事の見える化はマニュアルをつくる等だが
本質の見える化は複眼的な視点をもつこともなのかもしれません。


【お知らせ】
四国3Sネットワークの10周年記念大会
完全Web開催に変更!
ご参加、応援
よろしくお願いします!

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2021年06月30日(水)更新

求人にはこんな写真を用意しておくと良いようです

お客様の求人のアウトソースを受けているドーナツより
〇〇ディードでは
最近しつこく写真をアップするよう訴えてくるらしい。


載せれるのは5枚で
働いている人のわかる様子の写真
商品(商品名)がわかる写真
会社の外観のわかる写真
その他

のようにきいてくるらしい。

で、先日アプリをいれてみたら
検索と一緒に写真(1枚目の)が出てくるらしく
それがなかなかのインパクトがあるようだ。

他社との差別化
よく聞かれますが、
これからはやっぱり
上記のような内容の「いい写真」
を使うのも一手ですね。


先日、撮影会をして
仕事中の写真というのはいっぱいとったが
外観とるの忘れたな。。。


ちなみに画素数がそこそこないと
きれいには上がらないようです。

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