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2020年05月29日(金)更新
不公平感どう埋める?
小学校休業等対応助成金
おなじようにちいさなお子さんがいて
一人はお子さんを優先し、お休みし、
一人は仕事を優先し、預け続けた。
この助成金を使うとなると、
給与は同じ
かといって二人とも休まれては
仕事がまわらないので
促進もできず
なんか複雑ですよね。。
人間関係って。
と、おっしゃるので
お休み取った人のおごりで
3回くらいのみにいったらいけるんちゃいますか?
と言ってみたら
やっぱりそれしかないですよね。
と・・
やっぱりこの会社
おもしろい。。
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