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より良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。
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2015年09月26日(土)更新
情報時代の選択
マイナンバーをお伝えしていて
感じる事がある。
それは
情報量が多い!
ということ。
法律
ガイドライン
各省庁等からのQ&A、パンフレット、説明資料
さらに新聞記事
ネット情報
専門家の意見
ノウハウだけを読んでも早合点して誤った捉え方をしてしまうし
法律だけを読んでも具体的な方法がわからない
さらに後から新しい情報が追加されるため
時系列で見て行かないと
どれが新しい情報かが解りづらい
ネットで情報は簡単に取れるし、発信できるようになったけど
逆に今は、情報の混乱時代だと思います。
「うちに合うよう解り易く(短く)話して」
という依頼が多いように
それをガラガラポンして出した知恵が
(根拠は必ず必要)求められてくる。
さらに、情報の管理。
ただただ集めるのでは混乱するばかりで
情報も整理整頓が必要だなあとつくづくおもいます。
そして、
マイナンバーで「削除、廃棄」があるよう
不必要な情報は持たない
という時代が来たような気がします。
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