大きくする 標準 小さくする
前ページ 次ページ

2017年01月15日(日)更新

悔い改める

なにか失敗をする

●●のせいだ(自分は悪くない)
まあ、そんなこともあるさ

と人を責める
反省しない

というのも、ひとつだろう。
でも、そこに成長はない。

しまった。。
申し訳ない。

悔いるのもいいが、

自分はなんてダメなんだ
自分には無理だ

と自分を責めるのも同じで
苦しいだけでやはり成長はない。

悔い改める
という言葉がある。

失敗はだれにでもあるが
本とはその後が成長には重要


大金持ちの多くは過去に破産の経験もしたことがある
と聞いたことがあるが
成長や成功は
失敗したときに二つの分かれ道があり
前記したことと違う道

悔い改める

をした人だろう

間違いを間違いと認め(受け入れ)
同じことを起こさないよう、どう改めるか


そのためには
素直さ、
謙虚さ
自分のことだけに集中しない思いやり
が必要なのかもしれません


【e-team  facebookページ】
時・空・間の質を高める「労務de3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s


【職場の人間関係を改善したい!とお思いの方へ】
参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされる
ほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。

箱CHOICE2DAY職場編 公開セミナー
http://www.e-team.jp/seminer/sutanndard.html
箱に関するメルマガはこちら
http://www.arbingerjapan.com/magazine/

 

2017年01月14日(土)更新

マイナンバーめ

支払調書に士業の先生のマイナンバーがいるので
いただいた。
 

が、登録する場所がない。。。
 

あー私のマイナンバーも
お客様はもらったものの
途方にくれるんだろうなあ(涙)
 

今回の合計表の支払調書の報告で
わたしのマイナンバーはすっかり出回ってしまった。
 

そればかりでない。
スタッフの市町村への支払報告書にも
個人事務所なので
スタッフのマイナンバーも記載されるが
すべてのスタッフの支払調書にわたしのマイナンバーも記載される。。。
 

自分のマイナンバーを守るためにも
こうなったらelTAXで電子申請だ!
 

幸い、マイナンバーカードは作っているので
個人の電子証明書はカードについている
 

パソコンへの読み込み用のカードリーダーを買って・・
 

いざ、インストール
の前に利用者届がいるのか。。。
 

パソコンで書かれているとおり進め
最後に電子証明を添付
 

と思えば、
「パスワード」を聞かれた。


へ??
マイナンバーカードをつくるとき
確かパスワード書いたな。


調べてみるとパスワードは4つある。
 

。。。
。。。
ええい!!
忘れたので、思い当たる節を打ったら
エラー、エラー
 

とうとう
ロックがかかってしまった。
 

ロック解除は市役所に直接いかなければならないらしい。
 

結局、紙印字したものを直接もっていって
ロック解除して新たにパスワード設定するしかないな。
くそーーマイナンバーめ!!!!
他に仕事でもいろいろと行き違いがあったり・・
イライラしてスタッフにやつあたりしたり・・
慣れないヤツに身も心も振り回されています。。。。
かなしいかな、扱いに慣れず、全く効率化されてません。。
 

来年はもうちょっとなれるかな。。
自分の器も広げないと。。


【e-team  facebookページ】
時・空・間の質を高める「労務de3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s


【職場の人間関係を改善したい!とお思いの方へ】
参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされる
ほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。

箱CHOICE2DAY職場編 公開セミナー
http://www.e-team.jp/seminer/sutanndard.html
箱に関するメルマガはこちら
http://www.arbingerjapan.com/magazine/

2017年01月13日(金)更新

今年の漢字

今年最初の〇イオンズの例会
ここ数年行事となりつつある
今年の漢字の発表がありました。

自分の1年のテーマを漢字1字で表すのですが、
枯、脱、捨、転
など、どちらかといえば、マイナスにとらえられがちな文字を
選ばれている方もいらっしゃれば

増、輝、志
などプラスにとらえられがちな言葉を選ばれている方なども
当然いらっしゃいます

いずれも何故その言葉を選ばれたのかを聞けば
すべて納得なのですが
こういう答えのない答というのは
その人となりが知れるので
面白いなと思いました。

私の漢字

それは
「穏」

 

穏やかでありたい!
切れやすいわたしの永遠のテーマです(汗)

 

【e-team  facebookページ】
時・空・間の質を高める「労務de3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s


【職場の人間関係を改善したい!とお思いの方へ】
参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされる
ほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。

箱CHOICE2DAY職場編 公開セミナー
http://www.e-team.jp/seminer/sutanndard.html
箱に関するメルマガはこちら
http://www.arbingerjapan.com/magazine/

2017年01月12日(木)更新

日の目を見る紙たち

事務所をやりはじめて16年
はじめて、きました。

何が?


税務調査。。


まあ、これで一人前と思えばいいんでしょうが
事務所をペーパレスにしていて
一番の紙は領収書類(笑)
スキャンで見れるようにしているので
原本は量が多いので
自宅に置いていますが、
7年や10年日の目を見ない書類をずっとおいてるのがむなしいなあ。。
と思っていたのですが
ようやく日の目を見れそうる日がきたのかもしれません。

H25年から帳簿類は
電磁的記録等による保存の承認申請
で、ペーパレスに
領収書類はタイムスタンプがいるので
手間を考えるとどうしてもこれはできなかったのですが
スキャンデータもあるので
コピーならすぐに見れるようにしています。

税務調査をどこまで効率的に終わらせることが出来るか
チャレンジしたいとおもいます。

【e-team  facebookページ】
時・空・間の質を高める「労務de3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s


【職場の人間関係を改善したい!とお思いの方へ】
参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされる
ほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。

箱CHOICE2DAY職場編 公開セミナー
http://www.e-team.jp/seminer/sutanndard.html
箱に関するメルマガはこちら
http://www.arbingerjapan.com/magazine/

2017年01月11日(水)更新

120%はときどき出さないと

ランをやっていくと
すこしづつ長く走れるようになってくる
タイムも上がってくる。
 

でもここ最近、もひとつだ。
いや、逆にすこしづつペースダウンしている。
 

年間の走行距離は
去年とほぼ同じ。
でも出来は悪い。
 

中身を考えてみる。
レースに出る回数が年1回に減り、
レース前の調整(3か月前くらいから決められたメニューをやる)
の回数が減った。
 

ペースを速く走ったり、
ダッシュなど短くきつくの内容が減った
(しんどいし。。)
 

とにかく目標キロ数と年1回はフル
をこなしていても中身を落とせば、タイムも落ちる。
 

まあ、別にオリンピックにでるわけではないので
私の記録が良くなろうが悪くなろうが
誰に迷惑かけるわけではなく、何も関係ないが、
成長を感じていた当初のころに比べ
自分がいまいちおもしろくない。
 

仕事も一緒だと思う。


給料が上がらない
売上が増えない


文句や不満をいうまえに
120%をときどき入れないと、
100の力は95⇒90になっていく。
それは誰のせいではなく、
自分の甘え。
それが面白くないなら自分がやるしかない
 

同じことをやっていると成長はできない
 

マンネリになっている。という悩み、
ぜったいにきついことを避けている。
その結果というシンプルな法則なんだろうなと思います。

 

【e-team  facebookページ】
時・空・間の質を高める「労務de3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s


【職場の人間関係を改善したい!とお思いの方へ】
参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされる
ほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。

箱CHOICE2DAY職場編 公開セミナー
http://www.e-team.jp/seminer/sutanndard.html
箱に関するメルマガはこちら
http://www.arbingerjapan.com/magazine/

«前へ 次へ»
<<  2017年1月  >>
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31        

バックナンバー

<<前月翌月>>
2017/01/31(火) 09:47
正し方
2017/01/30(月) 08:54
忘れ物。。
2017/01/29(日) 14:31
安心=解決
2017/01/28(土) 08:48
関係性
2017/01/27(金) 10:38
学びの機会
2017/01/26(木) 09:23
なんでの理解
2017/01/25(水) 08:50
空の言葉より行動を
2017/01/24(火) 09:00
ラスベン
2017/01/23(月) 09:34
求人倍率
2017/01/21(土) 19:32
出来ないことを任せる
2017/01/20(金) 08:59
危機感という動機づけ
2017/01/19(木) 09:37
規程月間
2017/01/18(水) 09:45
早く帰る
2017/01/17(火) 09:16
イベントの効用
2017/01/16(月) 09:38
センター試験
2017/01/15(日) 09:23
悔い改める
2017/01/14(土) 22:09
マイナンバーめ
2017/01/13(金) 09:21
今年の漢字
2017/01/12(木) 08:52
日の目を見る紙たち
2017/01/11(水) 19:47
120%はときどき出さないと
2017/01/10(火) 19:08
死守したいもの
2017/01/09(月) 19:00
正さにとらわれない
2017/01/08(日) 21:56
ファーストギア
2017/01/07(土) 22:04
終わってから終わりたい
2017/01/06(金) 12:29
定期〇〇
2017/01/05(木) 08:38
時間の使い方
2017/01/04(水) 08:52
仕事始め
2017/01/03(火) 23:28
なぜか・・
2017/01/02(月) 23:16
予告
2017/01/01(日) 23:00
あけましておめでとうございます。