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お客様の給与や勤怠を確認していると
急に時間が減ってる人がちらほら出てくる。

聞けば多くは
「所得調整」

まあ、例年のことですが。。


今は１５０万円神話があるようです。
それは社保入るなら年間１５０万以上は働かないと
損をする
というもの。
損益分岐点ですね。
シミュレーション上はまあそんなかんじです。

そこで１３０万を超えるとなると
こんどは「もっとお金が欲しい」となってくるようで
でもやっぱり働ける時間は５時までとか６時までとか制限はあるようで・・

会社の方もパートか１日８時間かという２択しかないところも
あるようなので
社
保加入のパート枠の働き方の構築が今後検討されていくでしょうね。


社保加入で３１時間くらい勤務のスタッフがいますが
彼女は所得制限がなくなったおかげで、
増えたお金で子供に〇モンに行かせることができ
それで自分の自由な時間ももてることができ
選択肢が世界が広がったと
感謝の朝礼で話していました。


労働力不足の今、
損益だけでない世界の広がりを
多くの人に知ってもらいたいです。
 

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