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より良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。
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2016年02月03日(水)更新
ハイの影響力
新しいスタッフがこられています。
返事がいいです。
これだけで大変気持ち良いですね。
やらされてする返事
する返事
返事にも感じ方がいろいろあります。
少なくとも発信側、影響を与える側に回れるのは事実
自分がどんな返事をしているのか
気を付けなければいけませんね。
返事は0.3秒でしなさいといっている方もいらっしゃいますし
朝礼で「ハイ」の練習をされる会社さんもたくさんあります。
少なくとも名前を呼ばれたら
よい返事をしていきたいです。
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