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より良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。
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2014年02月24日(月)更新
クリオリティを上げる3つの要素
引き続き東京マラソンネタです。
3万6千人ものランナーが
一斉に走り、高い完走率でゴールできる。
そのためには1万人ものボランティアがサポートくださるのもしかりですが
案内の冊子に
金哲彦さんが
よりよい大会へと
クリオリティを高めるために
ランナーへ向けたメッセージ
まず底辺にルールの厳守
大会の骨格をなす不可欠なもの
○代理出走の禁止
○コースのショートカット(近道)の禁止
○スタート時の指定ブロックを守る
○ナンバーカードや計測チップは指定通りに装着する
○指定場所以外でのトイレを行わない
そしてさらにマナーを守る
気持ちよく参加できスムーズな運営となるよう
みんなが守る事
○ごみのポイ捨て禁止
○まわりに迷惑をかけるような仮装をしない
○ペースの急加速や無理な追越しを行わない
そしてさらに意識の向上
大会の質を高めるため
○しっかりトレーニングをして出場する←耳が痛い。。
○必要以上に給食を取りすぎない←ついついねー
○レース当日のスケジュールに余裕を持つ←ギリギリになっちゃうけど
○体調不良など無理な出走をしない←無理しちゃいがちだけど・・・
さすが金さん、えーこと書いてるぅーー♪
出発前、1時間近く寒空の下で待つのも、
帰りる際、わざわざ決められた迂回コースを歩くのも
きちんと練習するのも(笑)
すべては良い大会にすることが出来るよう
少しでも協力できること
スポーツマンシップってそーゆーこと
と自分を説得しながら
練習や順番、ルールを守ってました
このくらいなら
自分だけでも
とついついズルが頭をよぎりがちですが(汗)
ズルしてラッキーもいいですが
人に言われなくても、誰に褒められなくても
きちんと守っている自分ってのもなかなか清々しいもんです。
会社でも家でも
複数の人が一緒に暮らして行くための
大切なピラミッドだと思います。
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