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2018年04月10日(火)更新

責め心ない厳しさで 馴れ合いでやさしさで

4月はどたばたしております。
異動(入社退社)が多い、
それに伴い、求人募集が多い

そして・・
昇給が多い


賞与同様
昇給はギリギリのギリギリまで
みなさん悩まれます。

やっぱり、
でも、、


自分が経営者になるまでは
こんなに悩んで決めてもらっているとは
知らなかったです(汗)


たとえ賃金表があって
ルールがあったとしても
例外がどうしても・・


やさしい自分が出てきたり
きらわれたくない自分が出てきたり
厳しい自分がでてきたり
見返りの心がでてきたり


そんなとき
3Sで教えてもらった
タイトルの言葉で
平常心を保とうと努力してみたりします。。


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マインドセットをうまく扱えなければ組織の変化は行き詰る
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