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2017年12月02日(土)更新

続ける財産

今日は3Sサミット
今年で7回目になります。

今年は対話を大切にしたいという目的から
分科会形式に戻りました。
聞きたいところの教室に行きます。


テーマはが4つ決まっており
・マンネリ化予防接種受付中
・対話を通じた失敗から成功への「気づき」
・初めての3S
・利益を出す3S

です。

e-teamも今回「利益を出す3S」で話すことになっており
お話しさせていただきました。

分科会は面白いのですが、
全部が聞けないというのと
自分がしゃべると
さらに聞ける講義が限られてくる
のが残念です(汗)


デジタルドルフィンでお世話になっている
枚岡合金工具さんも「マンネリ化予防」で
3時限目でお話されました。
発表者は今期のリーダー田原さん!
いつもシステムで「紙対応」いただいている
クールでまじめな田原さんですが、
関西弁満載のギャグ連発でびっくりしました。
会場も大うけで大変盛り上がりました。


おわったと見せておわらせない田原さん


もちろんまじめな田原さん
はじまるまでずっと下書きのセリフを読まれていたんですが・・
それを全く感じさせない
すばらしいプレゼン!!


3Sを18年もされていると
社員の「層」があつくなるようです。

利益(お金)より
難しく、価値のある財産ですね♪

 

【e-team  facebookページ】
時・空・間の質を高める「労務de3S」
http://www.facebook.com/e.team.3s


【The Outward Mindset(New 箱セミナー企業研修版)】
マインドセットをうまく扱えなければ組織の変化は行き詰る
http://www.e-team.jp/business/lacture/hako.html

 

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