有限会社e-team/仲井京子社会保険労務士事務所 代表 仲井 京子 の日記 | 経営者会報 (社長ブログ)
より良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。
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いろんな認証マーク
今日は1日業界の研修会でした。
情報セキュリティーにはじまり
サーバー法人台帳ROBINSなど
なんだかんだと盛りだくさん。。
知らない言葉もたくさん知りました。
ディーセント・ワーク
Decent Work
→働きがいのある人間らしい仕事
ILO(国際労働機関)の21世紀の活動目標のようです。
マークもたくさん増えました。。
どれだけわかりますか?
第三者の公的機関が認証するこれらのマークを取ることで
信頼性をアップする役割があるようです。
ROBINSのことはあまり知りませんでしたが
JIPDECが運営する企業情報データベース
のことのようです。
連合アンケートいよる
求人情報サイトに公開してほしい情報
では
①過去3年間の採用人数
②過去3年間の離職者数
③福利厚生の内容
④平均勤続年数
⑤職場の雰囲気
がベスト5を占めていますが、
それらを自社がアピールするのではなく
第3者の証明により客観的に知ることができることが期待されているようです。
プライバシーマークも
JIPDECが付与していますが
あれとおなじような形で
社会保険労務士が経営労務診断をし
基準をクリアした企業には
経営労務診断適合企業
のマークが使えるようです。
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【職場の人間関係を改善したい!とお思いの方へ】
参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされる
ほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。
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